打造党建品牌擦亮服务窗口_枣庄要闻_枣庄

枣庄日报记者刘明

近年来，市机关事业单位社保处（以下简称市社保处）党支部按照市委组织部“三年双百集中行动”要求，以“围绕社保抓党建，抓好党建促社保”的工作思路，将党建融入养老保险工作中，加强机关作风效能建设，打造优质经办服务窗口，党建和业务工作都取得了显著成效。2017年，全市累计征缴机关事业单位养老保险费228906万元，实现养老保险费应收尽收，确保退休人员养老金按时足额发放，养老保险制度改革工作也走在了全省前列。

市社保处党支部成立于2003年，现有党员8名，支部委员3名。作为人社系统优秀党支部，近几年，市社保处党支部严格落实党建主体责任，把抓好党建作为最大的政绩，坚持党建与业务工作同谋划、同部署、同落实。自2016年以来，市社保处党支部积极完善党建硬件场所设置，累计投资三万余元，先后建设了“党员活动室”“党支部办公室”及党建文化长廊，购置了学习用具、党史和“两学一做”资料等，供广大党员职工阅读学习。为打造坚强的支部领导班子，2016年9月21日，市社保处党支部严格按照流程成功进行了换届，为人社系统第一个换届选举产生的支部，并被市人社局党委确定为观摩学习点。2017年，市社保处支部为全体党员上党课4次；同时，要求支部班子成员“对照清单领任务、结合实际抓落实”，通过明确工作职责、细化工作措施等，形成了支部书记带头抓、班子成员分工抓的工作机制，使党建工作得到有效落实。

为打造优质经办服务窗口，市社保处支部积极开展“党员示范岗”和“党员先锋岗”创建活动，将大厅服务窗口的三个岗位作为“党员示范岗”，其余四名党员的岗位为“党员先锋岗”。党员示范岗、先锋岗的创建，树立了党员对照先进找差距、比照模范查不足的意识，使在岗党员工作效率明显提升、工作作风进一步改进，争先创优活动取得了明显效果。

为充分发挥班子成员的带头示范作用，过好党内组织生活，提高党员干部素质，市社保处党支部雷打不动地执行“三会一课”制度、28日党员活动日制度及组织生活会制度，并做到按时召开、计划清晰、记录详细、及时归档。这个党支部还丰富服务活动载体，先后组织党员干部到沂蒙红色教育基地、抱犊崮抗日纪念园、王家湾峄县抗日民主政权纪念园开展理想信念教育，召开“弘扬沂蒙精神、转变工作作风、更好为群众服务”主题研讨会，撰写交流文章，促使全体党员接受深刻的精神洗礼，坚定正确的政治方向和理想信念。

市社保处党支部还建立了全市机关事业单位的社保业务经办微信群，积极推进社会保险网上服务平台建设，切实解决经办中的“繁琐”问题。连续两年，这个党支部使用网上平台进行缴费基数申报及稽核、养老金调整等工作。2017年，通过网上平台进行按新制度计发养老待遇工作，简化了办事流程、极大提高了工作效率。去年11月，全省机关事业单位养老保险经办工作会议在枣庄召开，市社保处在会上作了先进典型发言，网上服务平台得到了省社保局领导的充分肯定。

在精准扶贫工作中，该党支部创新服务载体，支部书记作为精准扶贫第一责任人，多次进村入户，通过“聊家常、找原因、出主意、解难题”等方式，为脱贫理清路子，有效帮助了贫困家庭脱贫，得到了帮扶对象的认可。市社保处党支部还组织成立党员服务队，对年龄较大、行动不便的退休人员，进行上门指纹验证，打通了“服务群众最后一公里”。

通过落实党建工作责任制、完善党组织建设、严肃党组织生活、严格执行民主集中制等举措，市社保处党支部积极创建“清风正气，阳光社保”党建品牌，推动了社保处各项工作的开展。2015至2017年，市社保处连续三年被评为事业单位绩效考核A级单位，受到了市委、市政府的通报表彰；今年6月，被市委组织部命名为全市基层党建示范点。一线服务窗口先后获得全市政务服务工作先进集体、工人先锋号等荣誉称号。